15 варіантів оформлення сучасного офісу
Грамотно побудований дизайн офісу не тільки вирішує завдання ергономічного розташування співробітників, але й виконує низку інших не менш значущих функцій. Він знайомить клієнтів чи потенційних покупців з концепцією всього підприємства, збільшує продуктивність діяльності співробітників, позитивно позначається на їхньому фізичному, психічному та емоційному здоров'ї. Як не допустити грубих помилок при плануванні, інтер'єрного та стилістичного рішення – читайте далі.
Сучасний офіс – який він?
Дизайн інтер'єру офісу будується не тільки на розташуванні та стилі меблів, кольорі стін. Щодо співробітників, то для них він – у більшості випадків – обмежується простором робочого столу (місця). Відволіктися від робочого процесу, розвантажити мізки або просто струснути можна, скориставшись наступними порадами:
- Невелика дошка для грифель (як для школярів) дозволить скинути навантаження в той момент, коли мізки почнуть закипати. Достатньо взяти крейду і намалювати на ній смішну пику або смайлик. Предмет буде корисним тим, що його можна використовувати для групової замальовки вітальних листівок іменинникам.
- Інтер'єр офісу трохи скине свою офіційність, якщо ви зберігатимете ручки та маркери в банку з-під чіпсів Pringles.
- Не соромтеся тримати на столі звичайний кактус. Дослідження показали, що офісні рослини підвищують самопочуття клерків майже на 50%, покращують творчий потенціал на 43% та збільшують продуктивність на 39%. Так що ставте колючу квітку та чекайте від шефа премії.
Порада! Декоративні елементи інтер'єру сучасного офісу можуть бути різноманітними. Все залежить від креативності співробітників та взаєморозуміння з босом.
Вибір стилю
Дизайн стилю офісу – перше, що бачить приятель на переговори. Не лише обличчя компанії, а й її інтелектуальний центр. Тут приймаються найважливіші рішення, відбуваються наради, укладаються договори. Тому його оформлення має відповідати іміджу підприємства та бути своєрідним прикладом бездоганної діяльності.
Найактуальнішими стилістичними напрямками інтер'єру офісу є: американський, європейський та японський дизайн.
Американський офіс
Так званий Open Space виник у Росії нещодавно, але успішно витісняє кабінетний стиль радянської епохи. Він переслідує головну мету, яка передбачає відкритий простір для роботи та єднання всього колективу, у тому числі і керівної ланки. Усі співробітники знаходяться в одному приміщенні, без капітальних перегородок та довгих коридорів. Стиль передбачає наявність легких, переносних перегородок, які за необхідності можна використовуватиме розмежування простору однієї чи іншого співробітника.
Цікаво! У деяких офісах такого стилю співробітники можуть переміщатися у невимушеній атмосфері. Перейти на фізичну активність, вийти на відкрите повітря, пересісти за інше місце. Трапляються підприємства, де за персоналом навіть не закріплено власне робоче місце.
Другою особливістю оформлення американського офісного інтер'єру є щонайменше декорацій. Допускаються лише логотипи підприємства та атрибутика щодо корпоративних правил. Колірне рішення виражається відповідно до характерних відтінків, що використовуються компанією.
Місце боса знаходиться у залі, але відгороджене у вигляді окремої зони. Найчастіше для цього використовують скло або смарт-скло. Візуальна ізоляція досягається за допомогою жалюзі, прямих однотонних завіс або регулюванням «Розумного скла».
Корисно! Опен Спейс – це своєрідний інтерактивний простір, з максимальною економією площі безпосередньо офісу. Воно добре проглядається зсередини та відмінно впливає на результативність компанії.
Європейський
Дизайну європейського офісу відповідає аналогія американського, що містить невеликі відхилення. Тут використовується тема відкритого простору, збудованого в центрі різних за функціональними ознаками кабінетів. Переговорний, шеф, кабінет відпочинку, структурні – все це за межами загальної уваги.
Дизайн інтер'єру офісу європейського стилю відноситься до хай-тека, мінімалізму, футуризму. На відміну від американського, тут використовуються елементи декору. Виявляється це за рахунок гравіювання дверей, стійки реєстрації, встановлюються більш ергономічні меблі. Хоча яскравих проявів тут і не спостерігається, наявність промальовування та завершеності форм видно з першого погляду.
Порада! Європейський офіс, що стосується мінімалізму, не допускає використання декору, але вітає колірні експерименти.
Японська
При оформленні офісу в японському стилі насамперед враховується особистісність представників нації. Насамперед – це висока дисципліна, працьовитість, колективізм та спрямованість до мети. Робоче приміщення обладнується за принципом їхніх будинків: мінімум пихатості, стриманість та максимально прості форми.
Дизайн інтер'єру офісу побудований на строгому зонуванні простору. Поділ відбувається за принципом ієрархії. Пересічні співробітники працюють у приміщенні без перегородок, за спільним столом. Місце може відгороджуватись переносною перегородкою, висотою не більше 1,5 м, але не завжди. Зустрічаються інтер'єри, де діяльність здійснюється за одним, наприклад, круглим столом.
Інший варіант дизайну японського офісу побудований за шкільним принципом. Місця співробітників розставлені так само, як парти у класах. Начальник відділу або шеф (у всіх випадках) сидить навпроти, отримуючи можливість контролювати роботу підлеглих.
Цікаво! Відмінною рисою офісу в японському стилі є обов'язкова наявність додаткових елементів меблів, призначених для тимчасової зміни обстановки. Будь-який співробітник може будь-коли змінити місце, об'єднатися у групи чи навпаки, усамітнитися більш уважного вивчення документа.
Колір у дизайні сучасного офісу
Колірна гама у дизайні сучасного офісу грає одну з ключових ролей. Вибір відтінку залежить від багатьох факторів. Насамперед це візуальне сприйняття людини та пасивний психологічний вплив, якому будуть піддаватися співробітники.
Крім особливостей, пов'язаних з людським сприйняттям, на вибір кольору сучасного офісу впливає ціла низка факторів іншого значення:
- Площа приміщення.
- Напрямок виходу вікон, їх розміри (сонячний, не сонячний бік).
- Якість освітлення (штучне, природне).
Порада! Зробіть діагностику якості штучного висвітлення. При зміні інтер'єру може знадобитися встановлення додаткових світильників.
Дотримуючись вищеперелічених умов, можна дійти невтішного висновку:
- Теплі тони використовуються для офісів, вікна яких виходять на північ.
- Холодні – для тих, які дивляться на південь.
Також вплив на вибір кольору для оформлення сучасного офісу мають ще кілька умов:
- Стиль інтер'єру приміщення.
- Індивідуальні уподобання співробітників, керівника.
- Стиль меблів.
- Вид діяльності підприємства.
- Психологічне впливом геть людини.
Вплив кольору на результативність працівників
Практика підтверджує, що психологічний стан значно впливає на людську працездатність, уміння і бажання сконцентруватися для виконання службових завдань. У сукупності все це відбивається на результативності та продуктивності компанії.
Для дотримання психологічного балансу та збільшення результативності роботи співробітників рекомендується дотримуватись порад, підтверджених на практиці:
- Використання декількох кольорів декоративної фарби сприяє розвитку мігрені, підвищує стомлюваність.
- Стіни спокійних, нейтральних тонів збільшують продуктивність.
- Застосування холодних відтінків краще в невеликих приміщеннях. З їхньою допомогою можна отримати візуальне розширення звуженого простору.
- Оптимальними варіантами вважається сукупність теплого і холодного відтінків. У цій ситуації людська психіка отримуватиме позитивний вплив.
- Зелений колір сприятливо впливає на очі, здатний забезпечити максимальну концентрацію співробітників. Психологи запевняють, що саме він заспокоює та допомагає зібратися з думками. Ідеальний для монотонної роботи, що вимагає максимальної концентрації.
- Аналогічні властивості має блакитний. За позитивними ознаками він нічим не відрізняється від «трав'яного» побратима. Головне – не плутати його із синім і ваш офіс запрацює на повну потужність.
- Сірі відтінки знімають емоційну напругу, заспокоюють, схиляють співробітників до сну. Доведено, що на жінок такі тони наводять смуток, сприяють виникненню депресії. Щодо чоловічої статі вплив трохи слабший, але діє за аналогічними принципами.
- Використання жовтого знижує розумову активність, але благотворно впливає на емоційну та експресивну діяльність. Багато креативних офісів використовують саме цей колір і показують хороші результати в бізнесі.
- Червоний – чудовий колір для креативників. Позитивно позначається творчої активності, бадьорить. Непогано допомагає тим, чия діяльність пов'язана із фізичною працею.
- Фіолетовий та синій не бажані через зниження працездатності.
- Рожевий відтінок також негативно впливає на продуктивність.
- Яскраві тони в дизайні інтер'єру офісу схильні до порушення нервової системи.
Корисно! Остаточний колір обробки офісу визначається з урахуванням специфіки його діяльності. Наприклад, креативні організації, що спеціалізуються на рекламі, розважальних послугах, творчій діяльності, переважно використовують насичені яскраві відтінки. Для співробітників більш серйозної специфіки з постійною концентрацією уваги застосовуються спокійні, нейтральні тони.
Головною метою при виборі кольору офісного інтер'єру є дотримання нормативів з охорони праці співробітників. До них і збереження здоров'я (зокрема і психологічного, емоційного) під час трудової діяльності. А відповідає за підлеглих керівник компанії
Смарт-скло в дизайні сучасного офісу
Сучасне смарт-скло чудово увіллється в будь-який інтер'єр офісу. Найчастіше використовується для зонування місця боса чи переговорної. У звичайний час прозоре, при відключенні живлення – набуває матового кольору.
Достоїнствами «розумного скла» при використанні в інтер'єрі офісу є такі фактори:
- Відмінно поєднується з будь-якими інтер'єрними рішеннями.
- У вимкненому режимі можна використовувати для перегляду фото, відео матеріалів, корпоративної або мотиваційної хроніки.
- Плівка, що відповідає за затемнення, може бути не тільки різнобарвною, в тон стін, але й мати оригінальне зображення. Наприклад, корпоративний слоган, логотип компанії.
Висновок
Сучасний інтер'єр офісу успішної російської компанії давно перестав бути нудним, оформленим за радянськими, кабінетними традиціями. Сьогодні в ньому поєднується кілька показників: стиль, зручність та комфорт співробітників, поєднання оригінальних дизайнерських ідей та корпоративних традицій підприємства.
